Алименты, Все статьи

Взыскание алиментов с учредителя ООО: с дивидендов, судебная практика

Содержание

Особенности взыскания алиментов с учредителя ООО

Учредитель ООО – это гражданин (согласно закону – учредителем может быть также юридическое лицо, но поскольку статья посвящена алиментным отношениям, мы будем рассматривать в качестве учредителя только физическое лицо), итак, это гражданин, который выделил денежную сумму для формирования уставного капитала ООО и, вследствие, владеет определенной долей в уставном капитале и имеет право на получение доли от чистой прибыли ООО соразмерно доле уставного капитала, внесенной им.

Проще говоря, если гражданин внес собственные денежные средства в уставный капитал ООО, он имеет право на получение части чистой прибыли, называемой дивидендами.

Выплата дивидендов, как правило, осуществляется из чистой прибыли предприятия. Но чистая прибыль – это не выручка. И тем более — не общий оборот. Например, предприятие может ежемесячно распоряжаться сотнями миллионов рублей, но его чистая прибыль составляет пару миллионов.

Чистая прибыль рассчитывается просто — от суммы доходов предприятия отнимаются все расходы на ведение предпринимательской деятельности:

  • Заработная плата работников;
  • Налоги;
  • Налоговые выплаты;
  • Выплаты в Пенсионный фонд и ФСС;
  • Штрафы;
  • Затраты на покупку техники и расходных материалов;
  • Другие расходы.

Оставшаяся сумма — чистая прибыль предприятия, которая делится между учредителями в зависимости от размера доли каждого из них в уставном капитале ООО.

Например, если учредитель внес в уставной капитал 1/10 долю, он получает 1/10 долю чистой прибыли.

Согласно законодательства (п. 1 ст. 28 ФЗ № 14-ФЗ «Об ООО»), дивиденды выплачиваются учредителям не чаще, чем 1 раз в квартал, но не реже 1 раза в год. Точная регулярность распределения чистой прибыли среди учредителей определяется уставом ООО и может варьироваться. И от этого напрямую зависит регулярность и порядок выплаты алиментов с дивидендов.

Иногда совет учредителей принимает решение направить дивиденды на развитие предприятия. В таком случае никто из них не получает доход, следовательно, выплата алиментов также исключена.

Пример

Гражданка Фомина Л., мать 13-летнего сына подала иск на бывшего мужа и отца ребенка, Фомина В. о взыскании невыплаченной части алиментов.

Согласно решению суда, Фомин В. обязан содержать совместного ребенка и выплачивать ¼ всех видов дохода. Фомин В. — единственный учредитель и директор ООО «Рассвет», однако алименты он выплачивал только из заработной платы директора, а не из дивидендов предприятия. Средняя заработная плата директора за прошлый год составила около 35 тыс. рублей, в то же время чистая прибыль предприятия, задекларированная перед Налоговой службой, составила 12 млн. рублей. И мать не получала алименты из этих денежных сумм.

Ответчик в судебном заседании указал, что согласно его единоличному решению, дивиденды были использованы для закупки нового производственного оборудования. Остаток в размере 45 тыс. рублей, согласно представленным им в суде бухгалтерским документам, был получен им в конце прошлого года, и с этой суммы были удержаны и перечислены алименты, которые истица приняла за подарок ребенку или дополнительную выплату к праздникам.

Основные сведения

Учредитель ООО – человек, который перечислил денежные средства для формирования уставного капитала будущей организации. В итоге он приобретает долю в уставном капитале, что наделяет его правом получать долю от чистой прибыли организации в соответствии с перечисленной им долей капитала. Получаемая им доля носит название дивидендов, с которых взыскиваются алименты.

Для расчета чистой прибыли предприятия от суммы его доходов вычитаются все расходы, в которые включены зарплата подчиненных, налоги, перечисления в ПФР и ФСС, выплаты штрафов, траты на закупку техники и материалов. Остаток представляет собой чистую прибыль – ее делят между учредителями согласно их долям в уставном капитале.

Не во всех случаях учредитель предприятия работает в нем директором. При этом директор по отношению к учредителям выступает подчиненным.

Размер алиментов с учредителя ООО

Согласно ст. 81—83 СК РФ, размер алиментов на содержание несовершеннолетних детей, может быть установлен…

  • В виде процентов от постоянного дохода (например, от заработной платы, пенсии или социального пособия) – четверть на одного ребенка, треть – на двоих детей, половина – на троих и более;
  • В виде точной денежной суммы, независимо от размеров дохода (например, если доход непостоянен или нерегулярен). При определении точной суммы алиментов за основу берется прожиточный минимум в регионе проживания несовершеннолетнего ребенка, однако это не значит, что размер алиментов обязательно должен равняться прожиточному минимуму – в зависимости от таких обстоятельств, как материальное и семейное положение сторон, размер алиментов может, например, равняться половине прожиточного минимума или нескольким прожиточным минимумам. Рост регионального прожиточного минимума обязательно влечет за собой индексацию размера алиментов.

Закон также не исключает возможность установить комбинированный размер алиментов: одновременно в долях от заработка и в точной денежной сумме. И для учредителя ООО, который получает и заработную плату, и дивиденды, такой вариант вполне подходит.

Например, с основного дохода алименты могут удерживаться в виде доли (ведь алименты на несовершеннолетнего ребенка подлежат ежемесячной выплате – согласно ст. 81 СК РФ), а с непредсказуемых и непостоянных дивидендов – в виде фиксированной суммы.

Как рассчитываются доходы ООО

Какой принят порядок для проведения расчетов величины алиментных выплат с людей, занимающихся предпринимательской деятельностью? Рассмотрим пример, когда алиментоплательщик является учредителем ООО. Естественно, что его доход находится в прямой зависимости от того насколько эффективна деятельность данной компании.

Однако не надо путать доходы компании и ее учредителя. Невзирая на тот факт, что прибыль предприятия распределяется между организаторами, она не может быть использована с целью погашения их персональных обязательств. В число последних входят и алиментные выплаты. В расчет могут браться только дивиденды, получаемые персональным человеком.

Обществом с ограниченной ответственностью называют организацию, занимающуюся коммерческой деятельностью. Основать такую компанию могут как физические, так и юридические лица. Когда учредителей несколько, то прибыль распределяется между ними в зависимости от их долевого участия.

Из этого следует, что получение алиментов с ООО как такового невозможно. То есть даже тогда, когда пойдет речь о принудительном взыскании выплат, счета организации не могут быть арестованы. Списание денег с хозяйственных счетов возможно только в том случае, если должник занимается индивидуальной предпринимательской деятельностью.

Поэтому, если дивиденды являются единственным средством поступления денег алиментоплательщику, то алименты с ООО будут производиться не чаще одного раза в квартал. Однако в реальной жизни учредитель занимает в своей организации руководящую должность, а потому он помимо процента с суммарного дохода каждый месяц получает еще и зарплату. В этом случае отчисления будут производиться как с дивидендов, так и с ежемесячных начислений.

Удерживают ли с них алименты?

Согласно общим принципам алименты удерживают из дохода плательщика (статья 82 СК РФ). К нему относят все источники заработка, дополнительные вознаграждения, пенсии, стипендии, материальную помощь, прочие выплаты.

Подробный перечень видов доходов содержится в Постановлении Правительства РФ от 18.07.1996 года № 841 (далее – Постановление). В соответствии с подпунктом «к» пункта 2 названного документа содержание на ребенка удерживают с денежных поступлений от участия в управлении собственностью компании (дивидендов).

Следует знать! Плательщик может быть одновременно учредителем и руководителем ООО. В таком случае с ним оформляют трудовые отношения, ежемесячно перечисляют заработную плату. Этот вид дохода попадает под пункт 1 Постановления.

Пример 1. А.Н. Степанов владеет долей в ООО «Сатурн» и одновременно выполняет функции директора. Ежемесячно он получает заработную плату. Каждый квартал общество перечисляет дивиденды. Он платит алименты на ребенка, которые удерживаются с обоих источников дохода.

Пример 2. М.А. Карпов является соучредителем ООО «Марс». Его доля в уставном капитале составляет 50%. В организации он не трудоустроен. Ежеквартально получает дивиденды. Он обязан по решению суда перечислять содержание на несовершеннолетнего. После перечисления денежных средств на счет и уплаты налога 1/4 часть от оставшейся суммы передается в пользу ребенка.

Пример 3. Н.И. Соловьев получил должность директора в ООО «Юпитер». Он не является учредителем организации, в распределении прибыли не участвует. В соответствии с трудовым договором ежеквартально ему выплачивают премию. Она входит в структуру заработной платы. В отношении директора компании вынесен судебный приказ о перечислении содержания на несовершеннолетнего. Поскольку заработок по занимаемой должности является единственным доходом, с него удерживают алименты.

Важно! Если учредитель продает свою долю в связи с выходом из ООО, платить алименты с дохода не нужно. Такой позиции придерживается КС РФ (постановление от 17.01.2012 года № 122-О-О) и суды общей юрисдикции (постановление Первого арбитражного апелляционного суда от 24.10.2017 года по делу № А39-8046/2016). Суд считает, что разовые сделки не влекут за собой обязанность передавать часть полученных денег на содержание ребенка.

Порядок расчета алиментов с дивидендов

Общепринятый порядок выплаты дивидендов — не чаще одного раза в квартал. По этой причине при удержании должны браться в расчет не только суммы, но и периодичность проведения выплат. В этом случае требование ежемесячных проплат неправомерно. Кроме того, должен быть учтен и способ, используемый для расчета алиментов.

Их может быть два:

  1. Процентные отчисления от суммарных доходов алиментоплательщика. При этом за основание расчета берется размер заработной платы, с которой производится процентное начисление в зависимости от количества детей в семье.
  2. Твердо установленная сумма. Колебание размера доходов в данном случае не оказывает влияние на перечисляемую сумму. В этом случае учитывается величина установленного для данного региона прожиточного минимума или средней заработной платы.

Определяется размер алиментов и то, каким образом они будут производиться либо путем достижения «полюбовной» договоренности, либо вердиктом суда. Если удалось достичь консенсуса, то супругами подписывается алиментное соглашение, в котором оговариваются все возможные нюансы, касающиеся размера выплат и их периодичности. Сам документ заверяется в нотариальной конторе. Во всех остальных случаях вопрос получения алиментов с директора ООО, решается через суд.

Сроки и порядок выплат

Сроки отчисления выплат, взыскиваемых по решению суда, определяются ст. 81 и 83 СК РФ, где говорится, что средства должны поступать ежемесячно. Уплата алиментов по соглашению является исключением. В ст. 99 СК РФ говорится, что сроки и порядок выплат стороны вправе определять самостоятельно.

Как уплачиваются алименты по исполнительному листу:

  1. ИЛ направляется взыскателем судебному приставу или в организацию по месту трудоустройства плательщика, если тот является директором.
  2. Деньги поступают на счет взыскателя не позднее 3 дней от даты начисления зарплаты ежемесячно.

Уплата алиментов по соглашению имеет свои нюансы:

  1. Плательщик и получатель самостоятельно устанавливают форму алиментов и порядок выплат: ежемесячно, ежеквартально, ежегодно. Допускается передача имущества в счет погашения алиментных обязательств.
  2. Форма алиментов может быть любой: фиксированной, долевой, смешанной.

Оформление мирного договора – хороший выход, когда плательщик является учредителем, генеральным директором или совмещает две должности. Главное условие – взаимная договоренность и нотариальное заверение.

Алименты с дохода учредителя ООО

Как уже было сказано, доходом основателя организации являются дивиденды, которые выплачиваются ему не чаще одного раза в три месяца. По этой причине при удержании средств с таких дивидендов необходимо учитывать периодичность получения дохода.

С заработной платы учредителя, который сам работает в ООО, суммы содержания удерживаются в общем порядке. Все зависит от порядка удержания. Так, законодательство допускает следующие способы удержания:

  • в виде доли от дохода
  • в качестве суммы в твердом выражении.

Порядок и размеры алиментных платежей могут устанавливаться:

  • договоренностью сторон;
  • судебным постановлением.

Удержание установленного размера содержания осуществляется из расчета на каждый месяц. Так, с заработной платой все понятно: удержание осуществляется ежемесячно в соответствии с установленным размером.

Дивиденды выплачиваются раз в три месяца. Алименты с дивидендов удерживаются также из расчета за каждый месяц, но непосредственно в день выплаты дивидендов, какой бы ни была периодичность.

К примеру, если в обществе установлена периодичность выплат в полгода, тогда суммы содержания будут удержаны в расчете на 6 месяцев.

Алименты по соглашению

Когда лицо не работает и живет лишь за счет дивидендов, то они могут заключить соглашение и обозначить фиксированный размер выплат на каждый месяц.

Или же с помощью договоренности можно установить, что в качестве содержания будет удерживаться определенный процент дивидендов. Удержание осуществляется непосредственно в момент выплаты дивидендов.

Однако в ситуации с дивидендами бывает и так, что их попросту не выплачивают. Не всегда организация осуществляет успешную предпринимательскую деятельность. Так, если у ООО не будет прибыли, то плательщик будет вынужден выплатить содержание в процентном соотношении к среднему окладу по стране.

Алименты в долевом отношении

Алименты по определению устанавливаются в долевом соотношении к доходам плательщика. Размер такой доли зависит от количества детей. Когда между сторонами не был составлен договор по поводу уплаты, то они привязываются к зарплате плательщика в нижеследующих долях:

  • на единственного ребенка — четверть;
  • на двоих — треть;
  • на троих и больше — половина.

Однако это не строго обозначенный размер. Его можно увеличить или уменьшить в судебном порядке. Но для этого нужны веские основания. К примеру, для уменьшения размера платежей таким основанием может служить ухудшение финансового состояния алиментщика.

Для увеличения же основанием может стать фактическая нужна детей в деньгах. К примеру, если ребенок страдает от хронического заболевания, является инвалидом и т.д., то суд может увеличить размеры выплат.

Алименты в твердой сумме

Закон устанавливает следующий перечень оснований, по которым суммы содержания могут быть зафиксированы, а не привязаны к регулярным доходам:

  • у лица нет регулярного дохода;
  • лицо имеет доход в натуральном выражении, в валюте другой страны;
  • когда у лица прибыль отсутствует вовсе;
  • если обозначение в качестве доли от зарплаты нарушает права сторон;
  • когда у каждого из сторон остаются дети.

При определении рассматриваемого фиксированного размера нужно исходить из:

  • необходимости сохранить детям сумму содержания, которая предоставлялась до обозначения в твердом выражении;
  • из среднего оклада по России, если ранее алименты в качестве доли к зарплате не выплачивались.

А также суд вправе учитывать иные обстоятельства материального и семейного положения сторон.

Не тратьте свое время, позвоните к нам, наша консультация по телефону бесплатна, прямо сейчас вы получите ответы на свои вопросы!

Телефон в Москве и Московской области:
8 (495) 266-02-45

Телефон в Санкт-Петербурге и Ленинградская области:
8 (812) 603-78-25

Бесплатная горячая линия по всей России:
8 804 333-66-89

Форма взыскания алиментов с учредителя

Наиболее удобной формой взыскания с основателя являются фиксированные алименты согласно ст. 83 СК РФ. Для взыскателя это выгодно, если заработок алиментоплательщика невелик и нестабилен.

Когда плательщик получает стабильно высокие дивиденды, можно пойти двумя путями:

  1. Заключить алиментное соглашение, определив совместно с ним размер ежемесячных выплат.
  2. Взыскать алименты в твердой денежной сумме (ТДС) в повышенном размере, т. к. при определении величины выплат суд будет руководствоваться материальным положением сторон, прожиточным минимумом (ПМ) и потребностями ребенка.

Форма взыскания алиментов с директора

Директор ООО является наемным работником, устроенным по трудовому договору. Оплата его труда производится ежемесячно, заработок делится на 2 части – аванс и зарплату. Алименты выплачиваются 1 раз в месяц, но можно взыскать и с каждой части зарплаты.

Подробно о тонкостях удержания алиментов с аванса.

Директор юридического лица может подтвердить свой доход, поэтому выплаты обычно взыскиваются в процентах:

  • 25 % – на одного ребенка;
  • 33 % – на двух;
  • 50 % – на трех и более детей.

Пример удержания алиментов с директора ООО:

Плательщик ежемесячно зарабатывает 50 000 руб. после вычета НДФЛ и страховых взносов. Алименты платятся на двух детей.

50 000 х 33% = 16 500 руб. – итоговый размер выплат.

Организация не платит: что делать?

Если предприятие задерживает выплаты, то лицо или представитель лица, которому предназначены алименты, сначала должен связаться с представителем организации чтобы выяснить причину задержки выплат. Возможно, на предприятии возникли проблемы и сам плательщик не уклоняется от выплат, просто не может вовремя погасить задолженность.

Если проблему нельзя урегулировать мирным образом, то лицо, которому должны перечислить деньги, должно составить письменное обращение в организацию, указав данные должника, основание для выплаты алиментов. После получения такого обращения организация должна либо также в письменном порядке разъяснить причины неуплаты алиментов, либо же перечислить их в самый короткий срок.

Если лицу не удалось дождаться ответа, а также за должником остается задолженность по уплате алиментов, то тогда необходимо обратиться в службу судебных приставов, которые смогут проверить компанию на наличие денежных средств для уплаты алиментов, а также привлечь руководителя к административной ответственности.

Убыточность предприятия – как быть с алиментами

Не все предприниматели настолько успешны в своих начинаниях, что им постоянно сопутствует удача и предприятие стабильно приносит прибыль, которая может быть распределена в качестве дивидендов. Существуют убыточные предприятия, в которых прибыль меньше затрат на обеспечение производства, выплату заработной платы работникам, налогообложение.

Как же быть в случае убыточности предприятия?

Если прибыли нет – распределять нечего. Получается, что базы, с которой можно удерживать алименты с дивидендов, нет.

В этом случае алименты удерживаются либо с реального дохода (заработной платы – если плательщик занимает какую-либо должность на предприятии и получает за это зарплату), либо – в самом печальном случае – если учредитель не входит в штат предприятия – могут быть начислены только с минимального размера оплаты труда (МРОТ), установленного на момент выплаты алиментов.

Как доказать, что ООО приносит прибыль

Чтобы доказать наличие прибыли от хозяйственной деятельности ООО, необходимо провести анализ налоговой и отчетной документации. Это должны делать специалисты, чтобы достоверно разобраться в действительном положении дел. Рекомендуется обратиться в налоговую службу, поскольку там имеются данные о размере доходов организации. На практике, если учредитель задался целью скрыть настоящий доход, выяснить обман непросто и практически невозможно, поэтому желательно договориться с плательщиком алиментов на добровольной основе.

Что делать если алиментщик скрывает доходы

Предпринимательская деятельность создает массу возможностей для сокрытия истинных размеров доходов. Самостоятельно получателю алиментов выяснить истинный их размер нереально. Для этого необходимо иметь доступ к бухгалтерской документации предприятия. А она является коммерческой тайной и никого постороннего к ней не допустят.

Выход один – если закрались подозрения, что плательщик алиментов выплачивает несопоставимо малые суммы по сравнению с уровнем расходов, которые он производит в личных целях, необходимо обратиться к судебному приставу, возбудившему исполнительное производство.

Пристав на законных основаниях имеет право ознакомиться с бухгалтерской документацией, касающейся денежных выплат работникам, в том числе и по выплате дивидендов.

Другой способом обеспечить существование ребенка, на которого выплачиваются алименты — это ходатайствовать перед судом об изменении порядка выплаты алиментов. То есть, перейти с процентного начисления (в зависимости от количества детей) на фиксированную сумму. В этом случае у алиментоплательщика исчезнет заинтересованность в сокрытии доходов. Вне зависимости от размера полученных выплат и других доходов он будет обязан ежемесячно выплачивать определенную сумму, которая будет индексироваться в соответствии с ростом инфляции или изменением минимального прожиточного минимума в регионе проживания ребенка.

У многих возникает вопрос: нужно ли следить за получением дивидендов?

Отслеживание размера получаемых доходов – работа судебного пристава. Именно он, зная, где работает плательщик, и то, что он является учредителем (держателем акций), должен своевременно осведомляться о том, когда состоится очередное собрание акционеров (участников ООО) и знакомится с резолютивной частью, касающейся выплаты дивидендов, чтобы проконтролировать правильно ли начислены алименты с дивидендов.

Порядок действий при невыплате организацией алиментов

Первым делом получателю средств потребуется посетить организацию и выяснить, по каким причинам перечисление алиментов задерживается. Если задержки происходят из-за бухгалтера ООО, его руководства, то это говорит об отсутствии намеренного уклонения алиментщика от своих финансовых обязательств. Исключение – ситуация, при которой учредителем и директором учреждения выступает один и тот же человек, единственный подчиненный в ООО.

Заинтересованной стороне необходимо составить заявление о невыплате алиментов, указав в нем следующие сведения:

  1. информация о руководителе: название организации, ФИО, адрес;
  2. информация о взыскателе: ФИО, адрес проживания, контактные данные для связи;
  3. информация о судебном постановлении: дата вступления решения в силу, реквизиты исполнительного листа, размер алиментов, дата передачи документа в организацию бухгалтеру;
  4. период времени, в течение которого алиментщик не перечислял денежные средства;
  5. просьба удержать алименты с должника, рассчитав и выплатив задолженность, а также привлечь виновных лиц к ответственности;
  6. указание на обращение к представителям ФССП в случае отсутствия реакции на поданное заявление;
  7. список прикладываемой документации;
  8. дата направления заявления, подпись.

К заявлению прикладываются копия исполнительного листа, а также копия заявления об удержании алиментных выплат и направления исполнительного листа с отметкой о его принятии.

Если организация не отреагировала на направленное заявление, то в этой ситуации взыскателю нужно обратиться за помощью к представителям ФССП. Уполномоченные лица начнут проверку организации и при необходимости привлекут ее к административной ответственности.

Взыскание с учредителя или директора ООО: пошаговая инструкция

Подавать на алименты при наличии разногласий нужно в суд по следующей схеме:

  1. Подача искового заявления. Истцом выступает получатель выплат, ответчиком – плательщик. Истец самостоятельно заполняет иск и составляет исковые требования, в обязанности работников суда помощь в этом не входит.
  2. Принятие иска с документами к производству. На это судье отводится 5 дней, после чего издается соответствующее определение и назначается дата первого судебного заседания.
  3. Рассмотрение дела. Максимальный срок до принятия судебного решения составляет 1 месяц.
  4. Вынесение решения. После вступления в законную силу оформляется ИЛ и передается взыскателю.

У взыскателя есть два пути действия с ИЛ: передать его на предприятие, где плательщик трудоустроен директором, либо направить в подразделение судебных приставов.

Куда обращаться?

Истцы по делам о взыскании алиментов вправе по своему усмотрению определяться с судом для подачи иска – по месту своего проживания либо по адресу регистрации ответчика. Алименты взыскиваются через мировой судебный орган.

Ответчиком здесь выступает не предприятие, а конкретный учредитель или руководитель. ООО не несет ответственность по личным долговым обязательствам участников.

Документы

При обращении в суд предоставляется:

  • исковое заявление;
  • паспорт истца;
  • детское свидетельство о рождении;
  • справка о заработной плате;
  • чеки и квитанции, подтверждающие затраты на несовершеннолетнего.

Госпошлина

Госпошлина при взыскании алиментов составляет 150 руб. пропорционально количеству детей, на которых они взыскиваются. Истцы освобождаются от уплаты: при удовлетворении иска пошлину оплачивают ответчики.

Содержание искового заявления

Унифицированная форма иска законодательством не устанавливается, но оно должно соответствовать требованиям ст. 131 ГПК РФ по содержанию. Какая информация в него включается:

  • наименование суда;
  • ФИО, дата рождения, адрес регистрации истца;
  • ФИО, дата рождения ответчика;
  • дата расторжения брака, отсутствие участия ответчика в содержании ребенка;
  • требование о взыскании выплат в фиксированном размере или в долях от заработка;
  • информация о ежемесячных затратах на ребенка: оплата обучения, кружков, одежды и пр. (необязательно, но желательно для обоснования исковых требований).

Дата составления и подпись ставятся в конце.

Судебная практика

Нередко алиментообязанные намеренно уклоняются от уплаты средств на содержание детей, о чем свидетельствует судебная практика.

Наглядный пример из нее:

Гражданка N обратилась с иском о взыскании выплат с гражданина M в размере 15 000 руб. ежемесячно на содержание общего ребенка. Ответчик является единственным учредителем и гендиректором ООО.

Спустя 1 год плательщик обратился в суд с иском об изменении размера алиментов с фиксированного на долевой, указав, что за это время он уволился с работы, живет на пенсию по инвалидности в размере 10 000 руб., что существенно ниже назначенных алиментных выплат.

Получатель подала возражение по иску, указав, что алиментообязанный может трудоустроиться, поскольку инвалидность для него установлена только на 1 год. Кроме того, после прошлых разбирательств должник уволился с должности гендиректора, а учредителем теперь является его супруга.

Также установлено, что за 1 год алиментообязанный не совершил ни одного платежа, вследствие чего за ним образовалась задолженность – 180 000 руб.

Суд запросил у истца выписку из ЕГРЮЛ. После изучения материалов дела установлен факт умышленного увольнения. Иск об изменении способа уплаты отклонен.

Нюансы взыскания средств с учредителя ООО

На практике существуют следующие сложности при взыскании средств с учредителя ООО:

  • сумма платежа является меньше, чем плательщик может перечислять ребенку;
  • гражданин является единственным учредителем ООО;
  • алиментщик отказался от дивидендов.

В соответствии с нормами семейного права, сумма фиксированного платежа на несовершеннолетнего не должна ухудшать материальное состояние ребенка и препятствовать вести привычный образ жизни. Чтобы повысить платеж, получатель должен доказать величину финансовых возможностей отца ребенка.

Платежи с дивидендов рассчитываются только после их выплаты. Она проводится по решению учредителей. Единственный учредитель может не принимать решение. В таком случае, несовершеннолетний будет лишен выплат.

Учредитель может отказаться от дивидендов. Как любой собственник он имеет право на самостоятельное распоряжение собственностью. Однако такой отказ не является основанием для прекращения расчета средств. Алиментные платежи должны быть отчислены в полном объеме, но с прибыли ООО они уплачены никак не будут.

Рассмотрев порядок и особенности удержания материального обеспечения с учредителя ООО, можно сделать вывод, что, целесообразно сделать выбор в пользу твердой суммы. В этом случае платеж не будет зависеть от периодичности выплат дивидендов и попыток отца скрыть доходы.

Что делать, если учредитель или директор ООО задерживает выплату?

Если ООО задерживает выплату, то необходимо обратиться в службу судебных приставов.

Получатель составляет заявление, в котором указывает:

  • наименование подразделения приставов;
  • личные данные;
  • реквизиты исполнительного документа;
  • сведения о плательщике;
  • сведения о ребенке;
  • просьбу применить меры принудительного взыскания;
  • банковские реквизиты;
  • перечень приложений;
  • дату и подпись.

К обращению необходимо приложить пакет документов:

  • исполнительный документ (судебный приказ, соглашение, исполнительный лист);
  • паспорт;
  • свидетельство о рождении ребенка;
  • банковские реквизиты.

Судебный пристав извещает плательщика о начале исполнительного производства и приглашает на прием. Если гражданин уклоняется от своих обязанностей, устанавливается размер заработка, разыскиваются счета и имущество, делаются запросы в банки. Затем проводится принудительное списание средств со счета должника.

Ответственность за неуплату

За уклонение от оплаты алиментов физическое лицо могут привлечь к административной или уголовной ответственности. Для того чтобы в отношении должника были приняты соответствующие меры взыскателю нужно обратиться в службу судебных приставов.

Прежде чем привлекать лицо к естественности, пристав постарается выйти на имущество должника и его заработок. Судебный пристав имеет право обращаться в любые государственные и негосударственные учреждения для получения необходимых сведений.

За отказ в предоставлении информации или воспрепятствование деятельности исполнителя, нарушителя накажут. Если ничего не было обнаружено, то исполнитель имеет право обратить взыскание на долю владельца ООО. При этом арестовать счета и реализовать имущество компании, пристав не имеет права.

Родители обязаны обеспечивать общих детей до их совершеннолетия. Если они не платят, то деньги удерживаются принудительно. Как будут начислены алименты, зависит от деятельности плательщика, вида заработка и материального положения сторон. Если лицо выполняет управленческие функции в компании, но не имеет постоянный доход, то назначаются ТДС.

Источники

  • http://law-divorce.ru/vzyskanie-alimentov-s-uchreditelya-ooo/
  • https://pravovoiexpert.ru/alimenty/vzyskanie-alimentov-s-uchreditelya-ooo/
  • https://ProRazvodi.ru/alimenty/s-uchreditelya-ooo.html
  • https://glavny-yurist.ru/alimenty-s-dividendov-uchreditelya-ooo-i-direktora-organizacii.html
  • https://SocPrav.ru/alimenty-s-uchreditelya-i-direktora-ooo
  • http://mojurist.ru/alimenty/vidy/dividendov-uchreditelja-ooo/
  • https://urpomosh03.ru/semejnoe-pravo/alimenty/alimenty-s-ooo
  • https://YaiZakon.ru/alimenty/s-dividendov
  • https://AlimentOff.ru/alimenty/alimenty-s-uchreditelya-ooo
  • http://allo-urist.com/vzyskanie-alimentov-s-uchreditelya-ooo/
  • https://VseProRazvod.ru/aliment/alimenty-i-rabota/poryadok-vzyskaniya-alimentov-s-direktora-organizacii/

[свернуть]