Наследование предприятия: общие правила и особенности

Понятие наследования предприятия

Каждый человек в течение своей жизни зарабатывает определенные блага. К числу таких относятся место проживания, автотранспортные средства, загородная недвижимость. После смерти собственнику это уже не нужно, поэтому в силу вступает закон о наследстве, согласно которому ближайшие родственники могут получить имущество в установленном порядке.

Если с такими составляющими наследственной массы, как машины и недвижимость, имеется богатая практика работы, то наследование предприятия обычно вызывает большое количество спорных вопросов. Специалисты в области права также отмечают некоторые недоработки в законе при описании понятия «бизнес».

К составу наследуемых благ, как наследуемого объекта, следует относить целый имущественный комплекс, который используется для предпринимательской деятельности.

В эту категорию следует относить земельные участки, оборудование и хозяйственный инвентарь, сырьевые запасы и готовую продукцию, права и обязанности предприятия. В любом случае, предприятие наследуется вне зависимости от его устойчивого финансового положения.

Для того, чтобы запустить наследование предприятия, необходимо провести полную инвентаризацию общества, которая соответствует всем правилам проведения плановой проверки.

Нотариусу, который ведет дело о наследстве, необходимо будет представить следующие документы:

• бухгалтерский баланс;
• акт инвентаризации;
• сведения о дебиторской и кредиторской задолженностях предприятия с указанием периодов их возникновения.

Наследование предприятия подразумевает переход обязанностей и прав, в том числе по отдельным объектам имущественного комплекса:

• земельные участки;
• сооружения и здания;
• оборудование, относящееся к производственным мощностям;
• предметы и объекты, которые входят в состав интеллектуальной собственности;
• непосредственно предприятия;
• акции, доли уставного фонда.

Согласно действующему законодательству, наследование предприятия не ставит своей целью его разделение. Статьей 1178 Гражданского Кодекса определяется состав наследников, которые имеют преимущественное право получения долей общества как имущественного комплекса. К этой категории соискателей следует относить:

• наследников, которые на дату открытия дела о наследстве являются зарегистрированными в качестве индивидуальных предпринимателей;
• организации и предприятия, которые по завещанию являются наследниками рассматриваемого предприятия.

Что включает в себя предприятие

Согласно ст. 132 Гражданского кодека РФ, предприятие, как объект гражданских прав, является имущественным комплексом, включающим в себя:

• участки земли, строения;
• предметы производственного назначения, оборудование;
• денежные средства;
• продукцию, сырье;
• средства индивидуализации (товарный знак, коммерческое обозначение, фирменное наименование);
• права требования погашения долга;
• задолженности;
• другие виды имущества и исключительные права.

Виды предприятий, которые не могу быть унаследованы

В качестве наследуемого имущества не рассматриваются юрлица — субъекты гражданских прав. К ним относятся государственные унитарные предприятия, а также муниципальные, федеральные и казенные.

Не может включаться в состав наследства имущественный комплекс, на базе которого работают указанные субъекты, а также кооперативы, хозяйственные общества и товарищества.

Основания для наследования

Имущественный комплекс, находящийся в полной или частичной собственности физического лица (наследодателя), после его смерти переходит к преемникам по закону или по завещанию. И в большинстве случаев владелец может сам определить, по какому из этих оснований будет происходить наследование.

По закону

Законный режим наследования действителен в следующих случаях:

1. Наследодатель не оставил завещания (не захотел, не успел или не был на это способен).
2. Завещание было оспорено или объявлено ничтожным.
3. Единственный указанный в завещании наследник был признан недостойным.
4. У наследодателя есть нетрудоспособные родственники — супруг, родители, дети — и иждивенцы, которые лишены наследства по завещанию или наделены им в недостаточной мере (меньше обязательного для них минимума).

К получению предприятия по закону могут быть призваны следующие группы лиц:

1. Дети, родители, законный супруг (здесь и далее указаны родственники и члены семьи наследодателя).
2. Братья, сестры, дедушки, бабушки.
3. Тети, дяди.
4. Прадедушки, прабабушки.
5. Двоюродные внуки, двоюродные дедушки и бабушки.
6. Двоюродные: правнуки, тети, дяди, племянники.
7. Мачеха, отчим, пасынки, падчерицы.

Если наследополучатель из числа детей, братьев, сестер, теть и дядей скончался раньше наследодателя, положенные им материальные блага переходит к их детям — внукам, племянникам или двоюродным братьям и сестрам наследодателя. В законодательстве это называется правом представления.

Аналогичная ситуация наблюдается и в случае смерти кого-либо из преемников позже наследодателя, но до принятия им наследства. Наследственная доля умершего при этом распределяется между его наследниками по закону или завещанию (порядок трансмиссии).

У лиц, указанных в пункте 2, такое право появляется при изначальном отсутствии участников первой группы либо в случае:

• их единогласного отказа от наследства;
• пропуска ими срока наследования по неуважительным причинам;
• признания их недостойными.

По такому же принципу осуществляется переход наследственных прав от 2 группы к третьей и т.д. И к любой из приоритетных категорий преемников будут причислены нетрудоспособные иждивенцы покойного, наследующие на равных правах с родственниками.

Имущество умершего делится между преемниками одной группы поровну. При этом в расчет берется только количество приоритетных наследников — их потомки, претендующие на получение наследства по праву представления или в порядке трансмиссии, имеют право только на долю покойного наследника и тоже делят ее между собой в равных частях.

По завещанию

Реализуя свое право на волеизъявление, наследодатель может по своему усмотрению определить преемников и разделить между ними свое имущество.

Завещатель также вправе распорядиться о назначении исполнителя своей последней воли, подназначении наследников (на случай смерти или отказа назначенных), о выполнении наследополучателями завещательного отказа или возложения.

Но стоит помнить, что свободой волеизъявления обладают только физические лица, в полной мере дееспособные и адекватные. К совершению завещания не допускаются: несовершеннолетние (кроме эмансипированных), психически нездоровые и находящиеся в состоянии опьянения люди. Оформляемый ими документ лишен юридической силы и их преемниками могут стать только родственники и члены семьи.

Особенности наследования предприятий

О предприятии как об объекте гражданских прав, говорится в п. 1 ст. 132, п. 2 ст. 334, ст. 1178 ГК РФ. При этом предприятие как объект прав признается имущественным комплексом и относится к недвижимому имуществу. Предприятию как объекту гражданских прав в ГК РФ впервые посвящена самостоятельная статья. Гражданский кодекс РФ детально регулирует сделки с предприятием как с имущественным комплексом (§ 8 гл. 30, § 5 гл. 34 и др.). Большинство изданных в развитие ГК РФ федеральных законов употребляют термин «предприятие» как объект гражданских прав.

Несмотря на то что в действующем законодательстве, и прежде всего в ГК РФ (ст. 132), предприятие как единый имущественный комплекс рассматривается только в качестве объекта гражданских прав, в законодательстве и в юридической литературе оно нередко рассматривается в качестве субъекта гражданских прав (в частности, государственные и муниципальные унитарные предприятия). Все заключается в том, что ранее российское законодательство оперировало понятием «предприятие», имея в виду именно субъект (юридическое лицо) гражданских прав и участника имущественного оборота. Именно в таком качестве (субъекта гражданских прав) предприятие нередко становилось предметом различных сделок.

Из содержания ст. 132 ГК РФ вытекают присущие предприятию специфические свойства, которые характеризуют его как имущественный комплекс: 1) предприятие — это имущество, используемое для осуществления предпринимательской деятельности; 2) предприятие — это имущество, обособленное от других имуществ, в том числе принадлежащих предпринимателю; 3) предприятие — это единый имущественный комплекс представляющий собой не просто совокупность разрозненных предметов, а одно непотребляемое, совокупное имущество; 4) предприятие — это недвижимое имущество.

Собственником предприятия как имущественного комплекса может быть гражданин, осуществляющий предпринимательскую деятельность без образования юридического лица и имеющий статус индивидуального предпринимателя, приобретенный в установленном законом порядке. Предприятие может также принадлежать и другим лицам, не являющимся индивидуальными предпринимателями. Но при этом собственник должен по гражданско-правовой сделке передать право пользования (владения) предприятием иному лицу, имеющему право осуществлять предпринимательскую деятельность.

Наследодателю на праве собственности может принадлежать как одно, так и несколько предприятии. Например, индивидуальный предприниматель, осуществляющий деятельность в сфере услуг общественного питания, розничной торговли, может быть собственником нескольких кафе, магазинов, ателье, гостиниц. Каждый из них в отдельности может стать объектом наследственного преемства.

Принадлежность предприятия к юридическим лицам исключает возможность перехода предприятия по наследству. Даже если, например, предприятие принадлежит обществу с ограниченной ответственностью, единственным участником которого является физическое лицо, то в случае его смерти фактически к наследникам переходит предприятие, принадлежавшее обществу. Однако в данном случае по наследству переходит не предприятие, а доля (100%) в обществе, поскольку собственник предприятия остается прежним (ООО), а меняется только участник общества, доля которого переходит к наследнику.

Исходя из смысла ст. 129 и 213 ГК РФ предприятие может быть объектом права собственности гражданина и, следовательно, переходить по наследству. Наследование предприятия должно происходить в соответствии с общими положениями наследственного права, но с учетом специфики наследуемого имущества.

В состав предприятия как имущественного комплекса входят все виды имущества, предназначенные для его использования для осуществления предпринимательской деятельности, включая земельные участки, здания, сооружения, оборудование, инвентарь, сырье, продукцию, права требования, долга, а также права на обозначения, индивидуализирующие предприятие, его продукцию, работы и услуга, а именно фирменное наименование, товарные знаки, знаки обслуживания и другие исключительные права, если иное не предусмотрено законом или договором (п. 2 ст. 132 ГК РФ).

При наследовании по закону, если наследников несколько, возникают вопросы, касающиеся перехода предприятия как общественно значимого имущества, которые следует решить с точки зрения целесообразности его раздела. С юридической точки зрения предприятие — это установленный законом неделимый объект гражданско-правовых отношений, т.е. его неделимость заключается в распространении единого правового режима на все имущество, входящее в его состав. При наследовании имущества предприятия по частям практически невозможно частично передать фирму, клиентелу, доброе имя и т.п. При наследовании в целом помимо возможности передать в полном объеме нематериальные объекты предприятия сохраняется производственное или торговое дело, рабочие места для занятых на предприятии людей.

В этой связи представляет интерес вывод Д.И. Мейера о наследовании предприятия как нераздельного имущества. Указывая на то обстоятельство, что фабрика, завод, лавка подлежат «единому праву: отчуждается и приобретается такое имущество как единое целое», Д.И. Мейер отмечает, что при наследовании данное имущество разделу не подлежит. Поэтому, например, фабрика «или предоставляется которому-либо из наследников, или относительно ее сонаследники сохраняют общее право собственности».

Несмотря на то что действующее законодательство допускает раздел предприятия по самым разным основаниям, все же при разделе наследства, в состав которого входит предприятие, желательно, чтобы предприятие не делилось на части, тем более не прекращалось путем расчленения на составляющие его элементы, а сохранялось как единое целое, неделимое имущественное образование.

Задача законодательства, направленная на сохранение целостности предприятия как неделимого имущества и использование его по назначению, наследниками решается путем применения правила о преимущественном праве наследника на получение предприятия в счет своей наследственной доли. Это правило предусмотрено ст. 1168 ГК РФ, в которой говорится о преимущественном праве на неделимую вещь при разделе наследства, а также ст. 1178 ГК РФ, в которой предусмотрено преимущественное право с целью сохранения предприятия для использования по целевому назначению.

Согласно п. 1 ст. 1168 ГК РФ если наследуется часть предприятия, то право на получение в счет своей наследственной доли имеет наследник, обладавший совместное наследодателем правом общей собственности на предприятие. Это преимущество при разделе наследства наследник имеет перед иными наследниками по закону, которые ранее не являлись участниками общей собственности, независимо оттого, пользовались они этим предприятием или нет.

Исходя из смысла п. 2 ст. 1168 ГК РФ, если среди наследников отсутствуют лица, являвшиеся ранее участниками общей собственности на предприятие, то преимущественное право перед иными наследниками на получение предприятия в счет своей наследственной доли имеет наследник, постоянно пользовавшийся предприятием. К этим лицам можно отнести арендатора, управляющего по договору доверительного управления и др.

Согласно ч. 1 ст. 1178 ГК РФ наследник, который на момент открытия наследства зарегистрирован в качестве индивидуального предпринимателя, имеет при разделе наследства преимущественное право на получение предприятия в счет своей наследственной доли входящего в состав наследства. Исходя из логики норм части третьей ГК РФ это правило применяется, если среди наследников отсутствуют лица, указа иные в п. 1 и 2 ст. 1168 ГК РФ. Включение в часть третью ГК РФ данной нормы следует признать как положительный момент. Поскольку предприятие как имущественный комплекс должно использоваться в предпринимательской деятельности, то и лицо, обладающее правом ведения предпринимательской деятельности (предприниматель), имеет, при прочих равных условиях, определенные преимущества перед иными наследниками по закону.

Следует обратить внимание, что законодатель указал наследника, являющегося индивидуальным предпринимателем, в качестве лица, обладающего навыками предпринимательской деятельности.

В связи с введением в часть третью ГК РФ положения о преимущественном получении определенных объектов из состава наследства при его разделе, важным является правило, закрепленное в п. 1 ст. 1170 ГК РФ. Согласно этому правилу, несоразмерность наследственного имущества, на получение которого заявляет наследник, имеющий преимущественное право, с наследственной долей этого наследника устраняется предоставлением с его стороны остальным наследникам соответствующей компенсации (передача другого имущества из состава наследства, выплата соответствующей денежной суммы и т.п.).

Следует отметить, что нераздельность предприятия при наличии многих наследников ведет к очень тяжелому обременению основного наследника выкупными платежами (компенсацией) в пользу остальных сонаследников. Это может привести к ликвидации предприятия, что представляется нежелательным. Данный вопрос в части третьей ГК РФ остался без решения.

По общему правилу реализация кем-либо из наследников преимущественного права возможна после предоставления соответствующей компенсации другим наследникам (п. 2 ст. 1170 ГК РФ). Однако в этой же статье указано, что соглашением между всеми наследниками может быть установлен иной порядок. Полагаем, что разумным может быть следующее решение указанной проблемы.

Наследник, обязанный выплачивать компенсацию другим наследникам, может заключить с ними соглашение, согласно которому часть суммы компенсационных выплат выплачивается сонаследникам сразу, а остальная сумма обязательных выплат производится в рассрочку пропорционально каждому сонаследнику. Все выплаты производятся таким образом, чтобы предприятие продолжало использоваться для ведения предпринимательской деятельности.

Сумма долга должна вноситься в пассив предприятия. В случае отчуждения наследником предприятия (купля-продажа, рента) после его государственной регистрации вся сумма обязательных платежей должна выплачиваться сонаследникам полностью и единовременно.

Следует отметить, что при недостижении согласия между наследниками, в том числе обладающими преимущественным правом на получение предприятия в счет своей наследственной доли, входящей в состав наследства, все спорные ситуации должны разрешаться в судебном порядке.

Поскольку предприятие — неделимый объект, то оно не может быть разделено в натуре, иначе оно потеряет все свои свойства, как имущественный комплекс.

В соответствии с ч. 2 ст. 1178 ГК РФ в случае, когда никто из наследников не имеет указанного преимущественного права или не воспользовался им, предприятие, входящее в состав наследства, разделу не подлежит и поступает в общую долевую собственность наследников в соответствии с причитающимися им долями.

Обратим внимание, что указанная статья касается случаев, когда между наследниками отсутствует спор о разделе предприятия, а также отсутствует согласие о переходе предприятия кому-либо из наследников. Более того, отмечается. что указанное правило должно применяться, даже если наследник не воспользовался своим правом на преимущественное получение предприятия в счет своей наследственной долл.

Отказ от своего права может свидетельствовать либо о нежелании наследника принимать в наследство предприятие, либо о нежелании его дальнейшего существования. Такой наследник вряд ли будет активно способствовать эффективному использованию предприятия для ведения предпринимательской деятельности. Вполне возможно, что в результате перехода предприятия в общую долевую собственность лиц, не имеющих навыков предпринимательской деятельности либо не желающих в дальнейшем использовать предприятие, оно прекратит свое существование.

Согласно п. 2 ст. 1178 ГК РФ соглашением наследников, принявших наследство, в состав которого входит предприятие, может быть предусмотрен иной порядок приобретения предприятия при разделе наследства. В соответствии со ст. 1165 ГК РФ наследственное имущество, которое находится в общей долевой собственности двух или нескольких наследников, может быть разделаю по соглашению между ними.

Соглашением может быть предусмотрено, что предприятие в целом поступает в собственность одного из наследников при соблюдении правил ст. 1170 ГК РФ. Также по соглашению наследники могут перераспределить свои доли в предприятии в неравных размерах.

Наследство как совокупность прав и обязанностей умершего гражданина мыслится как единое целое. Поэтому с принятием наследства к наследнику переходит не только актив, но и пассив наследства: принявший наследство наследник несет ответственность по долгам наследодателя. Обязанность наследников рассчитаться по долгам наследодателя вытекает из сущности универсального правопреемства.

Предприятие как имущественный комплекс является достаточно своеобразным имуществом, состоящим не только из вещей (здание, оборудование, сырье и т.п.), но и иного имущества: имущественных прав и обязанностей. Предприятие представляет собой особое имущественное образование, которое отличается от сложных вещей множеством объектов и связей между ними, объединенных единым производственным назначением. В этом состоит сложность наследования предприятия. Долги и обязательства предприятия предопределяют особый подход в определении ответственности наследника. Это связано с тем, что предприятие используется в предпринимательской деятельности, где присутствует достаточно большой финансовый риск.

Нотариальное оформление права наследования предприятия производится в форме выдачи свидетельства о праве на наследство.

До выдачи такого свидетельства нотариусу, ведущему наследственное дело, помимо других обязательных документов, представляются: акт инвентаризации, бухгалтерский баланс, заключение независимого аудитора о составе и стоимости предприятия, а также перечень всех долгов (обязательств) предприятия с указанием кредиторов, характера, размеров и сроков требования.

Можно ли передать долю в бизнесе по наследству?

Завещать можно любое имущество (имущественные права и обязанности), в том числе приобретаемое в будущем (ст. 1112 и 1120 ГК РФ).

То есть, доли в уставном капитале ООО, акции, паи в кооперативах и т.д. могут без ограничений передаваться по наследству. Это полностью подтверждается судебной практикой, в которых предметом спора становится принадлежность долей в юридических лицах, переходящих по наследству, как по завещанию так и по закону.

Отметим, что завещать можно даже доли в юридических лицах, которые еще не созданы на момент оформления посмертной воли. Например, можно указать, что наследнику передаются доли во всех юридических лицах, которые принадлежали умершему.

Важно, чтобы имущество и/или имущественные права были обозначены в достаточной степени, позволяющей определить, о каком именно имуществе идет речь. Если указать, к примеру, что соответствующему наследнику передаются только доли в «строительных организациях», то наверняка возникнут споры о там, какие именно организации имелись в виду.

Особенности перехода доли в бизнесе по наследству

Наследство принимается в течение 6 месяцев. При этом права на акции, доли, паи и т.д. переходят в момент внесения записи в соответствующий реестр (ЕГРЮЛ или реестр держателей акций).

В результате с момента смерти до регистрации перехода прав наследникам доли в бизнесе фактически остаются бесхозными: предыдущий владелец умер, а новые собственники не могут осуществлять управленческие права, так как переход прав не оформлен.

Единственным выходом является доверительное управление, учредителем которого выступает нотариус (ст. 1173 ГК РФ).

Договор с доверительным управляющим заключается нотариусом при согласии всех известных на момент подписания договора наследников, которые указываются в качестве выгодоприобретателей. После обнаружения новых наследников, они также должны быть указаны в договоре. При отсутствии согласия наследников договор с доверительным управляющим может быть признан недействительным (см. Определение Верховного Суда РФ от 07.07.2015 № 78-КГ15-7).

При этом юридическое лицо должно предоставить наследникам разумный срок для назначения доверительного управляющего, «общество, в свою очередь, не должно принимать никаких действий, затрагивающих права и законные интересы наследников, до истечения такого срока» (Постановление Президиума ВАС РФ от 27.03.2012 № 12653/11 по делу № А36-3192/2010). Если же наследники не воспользуются своим правом в разумный срок, то общество «вправе совершить необходимые действия без участия такого доверительного управляющего, если продолжению деятельности общества не препятствуют иные обстоятельства» (там же).

Наследодатель может более подробно зафиксировать свою последнюю волю с помощью завещательного отказа или возложения.

Оформление наследственных прав на предприятие

Чтобы оформить право на предприятие, наследники в установленный полугодичный срок должны обратиться к нотариусу по месту открытия наследства и написать заявление о выдаче свидетельства о наследственных правах (). По истечении полугода они получат документ (), но прежде должны уплатить госпошлину согласно НК (Налогового кодекса) РФ. После этого право на предприятие нужно зарегистрировать в ЕГРП («Единый государственный реестр прав на недвижимое имущество и сделок с ним»).

Получение свидетельства о наследственных правах на предприятие не является обязанностью наследников, действие носит добровольную форму. Однако переход права собственности на недвижимый объект регистрируется. Чтобы наследник смог переоформить предприятие на себя и при необходимости заключать с ним сделки, этот документ необходим и крайне важен.

Выдача свидетельства о праве на наследование может быть ускорена в соответствии с , если в точности известно, что других претендентов на имущество не предвидится.

Документ выдается в одном экземпляре или в нескольких равнозначных по запросу заинтересованных наследников.

Заявление

Наследственное дело заводится по заявлению претендента. Законодатель не предусмотрел унифицированную форму документа. Заявление пишется в произвольной форме.

Обязательные разделы документа:

1. Наименование нотариальной конторы.
2. Персональные данные наследников (Ф.И.О., место жительства, номер телефона или наименование предприятия и данные доверенного лица).
3. Дата рождения и смерти собственника предприятия.
4. Упоминание о степени родства с усопшим гражданином или ссылка на распоряжение наследодателя (при наличии).
5. Суть просьбы – принятие наследства.
6. Ссылка на наличие других наследников.
7. Дата, подпись получателя.

Документы

Помимо заявления наследнику предстоит подготовить пакет документов. Сюда входит:

• удостоверение личности наследника (для физлиц);
• уставные документы предприятия (для организаций);
• доверенность и гражданский паспорт представителя организации, подающего документы нотариусу;
• свидетельство о смерти собственника предприятия;
• справку с места жительства правообладателя;
• документы, подтверждающие имущественные права наследодателя;
• инвентаризационный акт;
• бухгалтерский баланс;
• отчет о наличии обязательств, список кредиторов, сумма долга, сроки и порядок ее погашения;
• аудиторское заключение о результатах проверки;
• подтверждение уплаты госпошлины.

Расходы

При вступлении в наследство получатели несут определенные расходы. Сумма налога определяется исходя из степени родства и стоимости активов.

На наследников возлагается обязанность по проведению оценки стоимости предприятия. Так как оценке подлежит предприятие, как имущественный комплекс, то стоимость работ оплачивается по договоренности с оценочной компанией.

Сроки выдачи

Свидетельство о правах на наследство выдается претендентам через полгода после кончины собственника предприятия. Накануне выдачи документа нотариус определяет количество наследников, производит расчет долей каждого из них, озвучивает сумму и реквизиты для оплаты сбора.

После предоставления квитанции наследнику на руки выдается свидетельство. Если участников несколько, то документ будет содержать долю каждого из них. При необходимости нотариус может выдать несколько свидетельств (ст. 1162 ГК РФ).

При отказе других наследников от добровольного урегулирования вопроса, гражданин может восстановить нарушенное право в суде.

Ответственность наследников по долгам наследодателя

Один из принципов наследования гласит, что наследник может получить свою долю наследства, в чем бы она не состояла, только в полном объеме (), то есть включая все долги и обязательства. Таким образом, если наследник физическим или юридическим образом принял наследство (), в составе которого находится предприятие с долгами, он несет ответственность по выплате задолженности как собственник ().

Кредиторам предоставляется право выставлять требования по долгам предприятия в рамках сроков исковой давности (). В общем случае они составляют три года, в некоторых — до 10 лет (). Срок давности начинает отсчитываться с момента, когда кредитор узнает об ущемлении своих интересов () и не продлевается при смене лица в обязательстве, то есть собственника предприятия или доли в нем ().

При наследовании по трансмиссии окончательный наследник отвечает по долгам исключительно первого владельца, но не лица, после смерти которого ему досталось имущество (). Трансмиссия происходит, если основной наследник умер после открытия наследства и не успел его принять, и вместо него вступает в права его собственный наследник по завещанию или по закону.

Переход бизнеса к малолетним и несовершеннолетним детям

Российское законодательство не указывает минимальные границы возраста гражданина, на которого может составляться завещание или возлагаться завещательный отказ.

Поэтому наследниками по завещанию могут быть граждане сколь угодно молодыми, даже новорожденные и только зачатые. Но распоряжаться имуществом, находящимся в собственности, они не могут, поскольку требуется специальное дозволение опеки.

Отчуждение имущества возможно только по достижении ребенком совершеннолетия. Этот фактор бывает одним из основных, в силу которых наследодатель избирает именно малолетнее лицо в качестве наследника по завещанию. Например, дед считает, что имущество будет сохраннее, если оставить все внуку.

Итак, предприятие может переходить по наследству как имущественное образование в целом. Доли в ООО наследуются в том случае, если получено согласие всех участников, или если это прямо прописано в Уставе Общества. Акции ОАО могут наследоваться по общим нормам. Причем наследник может стать акционером, только при внесении в реестр акционеров. Коммерческая деятельность индивидуального предпринимателя не может быть передана по наследству. Возможна передача наследственного имущества. Наследники при этом должны отвечать только по тем договорам, которые не носят личностный характер.